TG - Ingeniería Industrial

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Actualización del programa de seguridad y salud en el trabajo en la empresa Metro De Valencia C.A
(2018-04) María Esté; Adriana Torrelles
La presente investigación tiene como objetivo general proponer la Actualización del Programa de Seguridad y Salud en el trabajo en la Empresa. Metro de Valencia C.A con la finalidad de minimizar los riesgos laborales que causan accidentes o incidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, en el desarrollo de este estudio se diagnosticó las condiciones de riesgo a las que se exponen los 236 trabajadores en el área operativa de estaciones de las líneas uno (1) y dos (2) sujetas a la Gerencia de Transporte Subterráneo de la empresa C.A Metro de Valencia en el progreso de sus actividades. Una vez estudiada la situación actual mediante la observación directa se pudo evidenciar los tipos de riesgos más frecuentes en la líneas estudiadas que son mecánicos, físicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales, donde los cargos pertenecientes a supervisor, operador de protección al pasajero y operador de estaciones poseen mayor riesgo al realizar cada una de las actividades en dichas líneas, ahora bien a través de una encuesta estructurada, se pudo observar que la empresa no cuenta con programas de capacitación e información necesarias para el desarrollo de sus operaciones. Al actualizar el programa mediante la elaboración de un análisis seguro en el trabajo (AST) se pretende reducir los riesgos por cada uno de los cargos ya que la población estudiada contara con la información y capacitación necesaria para el desarrollo de cada actividad, En el estudio beneficio-costo de la propuesta planteada se observó que es rentable, aportando beneficios cuantitativos, ya que la empresa puede ahorrar aproximadamente Bs 14.986.000 de los costos en relación a las multas e infracciones que se puedan implementar por parte del INPSASEL.
Actualización del programa de seguridad y salud laboral de la empresa Metal Mécanica Del Orinoco S.A sede Valencia, Carabobo
(2021-09-06) Evelin Gutiérrez
La presente investigación se desarrolló en la empresa Metal mecánica del Orinoco S.A, la cual es una empresa del sector manufacturero dedicada a la fabricación y montaje de infraestructuras de acero. En la actualidad se evidenció la necesidad de un estudio de investigación que permitiera proponer una actualización en el plan de seguridad y salud laboral, de este modo se llevó a cabo un diagnóstico de la situación actual, análisis de las fallas que originaban el problema para así proponer un plan de mejoras que permita reducir los incidentes y accidentes dentro de la empresa. La investigación es de tipo proyecto factible, de diseño investigación de campo, documental y de factibilidad, con un nivel descriptivo, con metodología cualitativa, se utilizó la Encuesta y como instrumento el Cuestionario y una lista de Chequeo para la recolección de datos. Las Herramientas empleadas para el análisis de riesgos en conjunto con la información recabada permitieron concluir en que existe la necesidad de una propuesta de actualización del programa, posteriormente se desarrolló la propuesta del programa tomando aquellos aspectos débiles en los planes de trabajo para abordar diferentes riesgos y procesos peligrosos, modificar los Procesos de Inspección y Evaluación en materia de Salud y Seguridad y desarrollar un Monitoreo y Vigilancia Epidemiológico para afrontar la enfermedad Covid-19. Por último se realizó un estudio de factibilidad económica, ambiental, social, técnica y operativa.
Diseño de un plan estratégico para el mejoramiento de la gestión organizacional de la microempresa Café Manaura, Trujillo
(2023-10-30) Juan Camacho
La Microempresa Café Manaura es una organización dedicada a la producción y comercialización de café molido cuya distribución alcanza 3 estados centro occidentales, Trujillo, Portuguesa y Lara. La microempresa carece de planes y estos son una herramienta de las organizaciones que indica la ruta que siguen los procesos que se dan a lo interno y se proyectan a lo externo, y presenta dificultad en su gestión organizacional con las ventas estancadas cuando existe oportunidad de crecer en el mercado. Las organizaciones modernas aplican la modalidad de la planificación estratégica puesto que minimizan la incertidumbre en los mercados que asisten, ya que los mercados son muy dinámicos y hay que monitorearlos para tener más certidumbre y lograr los objetivos organizacionales más eficiente y eficazmente que asegure el éxito. Esta investigación tuvo como objetivo Proponer un plan estratégico que mejore la gestión organizacional de la Microempresa, con una investigación de tipo proyectiva, ilustrándose con la teoría central del comportamiento de Herbert Simón y apoyada en la teoría de Taylor y Fayol que establecen la gestión organizacional como el proceso que asegura buenos resultados. Este estudio partió de un diagnóstico, evaluando y analizando la situación de gestión organizacional a través de una matriz DOFA, y una entrevista estructurada de cuyo análisis se proyectó un flujo de acciones con los elementos de una planificación estratégica una vez identificado los aspectos internos y externos con lo cual se cubrió los escenarios de incertidumbre con mayor certezas de acuerdo a las dinámicas cambiantes de los mercados, lo que definió el plan de acción de manera técnica y científica considerando todos los elementos inherentes al modelo seleccionado. Este estudio responde a la línea de investigación de Gestión Organizacional.
Diseño de un plan para el cumplimiento del programa de seguridad y salud en el trabajo en la Cooperativa Coldu 739 R.L.
(2018-06-30) Anelim Rodríguez
La Presente Investigación tiene como objetivo general proponer el Diseño De Un Plan Para El Cumplimiento Del Programa De Seguridad Y Salud En El Trabajo En La Cooperativa Coldu 739 R.L. Con la finalidad de minimizar los riesgos laborales que causan accidentes o incidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, en el desarrollo de este estudio se diagnosticó las condiciones de riesgo a las que se exponen los 150 trabajadores en el área de transporte y dentro de la empresa. Una vez estudiada la situación actual mediante la observación directa se pudo evidenciar los tipos de riesgos más frecuentes que son mecánicos, físicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales, donde los cargos se especificaron como Operativos Administrativos y de mantenimiento, llevando el mayor riesgo el personal que trabaja en los transportes y talleres, al realizar cada una de las actividades en dichas áreas. Se realizó una encuesta estructurada, se observó que la empresa no cuenta con programas de capacitación e información necesarias para el desarrollo de sus operaciones y no cuenta con un comité de seguridad activo por tanto no cuenta con el programa de seguridad activo. Se tomó en cuenta la NT 01 para la actualización del comité a través de la elaboración de los procesos peligrosos, con los que se pretende reducir los riesgos por cada uno de los cargos ya que la población estudiada contara con la información y capacitación necesaria para el desarrollo de cada actividad, En el estudio beneficio-costo de la propuesta planteada se observó que es rentable, aportando beneficios cuantitativos, a largo plazo sobre todo si evita las multas e infracciones que se puedan implementar por parte del INPSASEL.
Elaboración de un programa de seguridad y salud en el trabajo para la empresa Industrias Kromo C.A.
(2017-06) Yraxis Reyes
El propósito del presente trabajo será la elaboración de un programa de seguridad y salud laboral para la empresa Industrias Kromo C.A. con el fin de identificar los riesgos presentes en los puestos de trabajo y el origen de las posibles causas generadoras de la presencia de eventualidades o accidentes ocupacionales y con ello elaborar medidas preventivas que ayuden a disminuir las enfermedades ocupacionales. La investigación será de tipo descriptiva, basada en un diseño no experimental y de campo, entre los instrumentos de recolección de datos se realizan observación directa, entrevistas y encuestas no estructuradas, también será necesario realizar recorridos e inspecciones por las áreas de los distintos departamento de la empresa y de esta manera conocer y describir las actividades ejecutadas por los trabajadores en todos los puestos de trabajo conformados por la planta en general, posteriormente se procederá a realizar, los formatos de análisis de riesgos por puestos de trabajo en los cuales se establecieran los riesgos, los agentes de peligro, las posibles lesiones y las medidas de prevención que deben tomar en cuenta los trabajadores para disminuir los riesgos y lograr con esto que los trabajadores puedan elaborar de manera segura y eficiente, finalmente se concluirá con la elaboración del programa de seguridad y salud laboral. Los resultados al finalizar la investigación buscan indicar que la propuesta contribuirá con el control y disminución de riesgos, de igual manera creará conciencia en los trabajadores al momento de realizar sus actividades aplicando todas las medidas de control establecidas.
Programa de salud y seguridad en el trabajo para la empresa Distribuidora Mayor Casupo C.A
(2022-01-26) Willian A. Cardozo P.
La seguridad y la salud en el trabajo abarcan el bienestar social, mental y físico de los trabajadores, toda empresa u organización debe estar sujeta a una normativa de salud y seguridad, para esto son necesarias la colaboración y la participación de los empleadores y los trabajadores en programas de salud y seguridad, y se deben tener en consideración aspectos relacionados con la medicina ocupacional, la higiene industrial, toxicología, la formación ergonómica, la psicología, etc. La empresa Distribuidora Mayor Casupo C.A. desea sujetarse a la ley orgánica de prevención, condiciones y medio ambiente de trabajo (LOPCYMAT) mediante un programa, ya que actualmente no rige ninguna medida especial tanto de seguridad como de salud para el trabajador. El trabajo se realizó bajo una investigación de campo de tipo descriptiva, para determinar las condiciones de Salud y Seguridad Laboral utilizando técnicas de recolección y análisis de datos como: inspección de seguridad, lista de verificación de Salud y Seguridad Laboral, una entrevista estructurada conformada por 5 preguntas, entre otras; lo que permitió estimar los riesgos presentes en la empresa. Para así lograr realizar el programa propuesto con todos los indicativos a seguir a la empresa.
Programa de seguridad y salud laboral para la empresa Sillaca C.A
(2022-01-28) Angélica Pineda
En organizaciones empresariales con visión desarrollada y profunda del significado de la seguridad y salud laboral, se concibe que establecer y conservar ámbitos de trabajo seguros es más que una obligación reglamentada legítimamente, es una actividad dirigida a inspeccionar todos los factores de riesgos intervinientes en forma holística. En tal sentido, este trabajo de grado tiene como objetivo general proponer un programa de seguridad y salud laboral para la empresa Sillaca C.A, del Estado Carabobo. La misma se enmarcó en un proyecto factible, apoyado en un diseño de campo de carácter descriptivo. La población objeto en estudio estuvo conformada por 10 (diez) empleados a los cuales se le aplicó una encuesta contentiva de 10 ítems con alternativas de respuesta de sí y no. Se tuvo como resultados finales que al implementar el plan de seguridad y salud ocupacional si es viable en la empresa debido a que se presentan diversos factores de riesgo (seguridad, higiene y ambiente, aspectos físicos de planta y equipos de trabajo, condiciones de riesgo químico y biológico, factores ergonómicos, sistema de prevención y asistencia y señalización). Como conclusión se resalta que el programa de seguridad y salud laboral tuvo como finalidad la prevención de los accidentes ocupacionales en la empresa, transcendiendo el simple cumplimiento de una norma, sino encaminado a la ayuda y potenciación de las exigencias laborales, disminución de la siniestralidad, fomentar la salud de los empleados y reducir el ausentismo operacional.
Propuesta de un programa de seguridad y salud en el trabajo para la empresa Oci-metalmecánica, C.A.
(2018-06-22) Casneidy Chiquito
El presente trabajo de grado tiene como objetivo proponer un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo para la empresa OCI- METALMECÁNICA, C.A, con base en la Norma Técnica Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, (NT-01-2008), con la finalidad de aportarle a la empresa los procedimientos que le permitan tomar las medidas necesarias para proveerles a sus trabajadores un ambiente de trabajo seguro y saludable, además de cumplir con lo estipulado en la LOPCYMAT. La investigación es un Proyecto Factible, basado en una investigación de campo y de tipo descriptiva, la empresa cuenta con una población de 228 trabajadores de los cuales 70 personas participaron para recolección de datos se utiliza la observación directa y la encuesta, que permitió dar descripción al proceso productivo de la empresa y la identificación a los factores de riesgos predominantes en ella, los cuales son: caídas de un mismo nivel, ruido, vibraciones, golpeado por y posturas forzadas. Posterior a los datos recolectados se procedió a la elaboración de los formatos de Análisis de Seguridad en el Trabajo (AST) en los cuales se establecieron los riesgos, agente de peligro, efectos de salud y recomendaciones que deben tomar en cuenta los trabajadores, además se evaluó por el método REBA el puesto de los operadores en el proceso de soldadura por ser el más crítico donde se encuentra expuesta la salud de los trabajadores. Finalmente se elaboro el Programa de Seguridad y Salud Laboral diseñando un total de diez planes de trabajo y se analizaron los costos asociados donde la empresa deberá realizar una inversión de 104.760.000,00 Bs. de acuerdo a sus posibilidades en comparación con las sanciones devengadas por el incumplimiento de los artículos 118, 119, 120 de la LOPCYMAT.

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