Reestructuración de los procesos de selección en el área de recursos humanos para el desempeño y optimizar la calidad de trabajo en la empresa Grupo Alco, C.A

Proyecto de Investigación:
Reestructuración de los procesos de selección en el área de recursos humanos para el desempeño y optimizar la calidad de trabajo en la empresa Grupo Alco, C.A

dc.date.accessioned	2024-03-13T17:32:39Z
dc.date.available	2024-03-13T17:32:39Z
dc.date.issued	2018-07
dc.identifier.uri	https://riujap.ujap.edu.ve/handle/123456789/9406
dc.subject	CIENCIAS SOCIALES::Relaciones Industriales::Desempeño Laboral
dc.title	Reestructuración de los procesos de selección en el área de recursos humanos para el desempeño y optimizar la calidad de trabajo en la empresa Grupo Alco, C.A
dspace.entity.type	Project
local.informe.tutor	Lcda. Ada Colmenarez
local.intro	El capital humano en los últimos años ha generado mayor atención por parte de los gerentes. Esto ha tomado tal curso al ver el impacto y beneficio que tiene para la empresa la adecuada gestión del personal; asimismo, cuando ellos impulsan prácticas de mejora continua, aumentado el valor agregado que se tiene cuando estas desarrollan mejoras e innovaciones. GRUPO ALCO C.A; través de sus trabajadores busca satisfacer las necesidades de los clientes a través de calidad de sus productos y servicios inmobiliarios, garantizando la rentabilidad y eficiencia del negocio inmobiliario en beneficio de los accionistas, empleados y aliados. Este proyecto de investigación se direcciona en mejorar el talento humano en actividades de selección de personal, formación y desarrollo por competencias y evaluación de desempeño en la organización, proponiendo procedimientos que permitan el mejoramiento del desarrollo de la auditoría interna de calidad para ser utilizado y el incremento de la competencia del personal a través de la instrucción, educación y aprendizaje que permita optimizar la calidad de trabajo en la empresa. De tal manera la presente investigación se encuentra estructurada de la siguiente manera: Capítulo I: la empresa donde se realizará el proceso de pasantías como la ubicación, descripción, misión y visión. Capitulo II: el Problema: esta consiste en Planteamiento, formulación del problema, los objetivos de la investigación y su justificación. Capítulo III: marco Teórico: antecedentes de la investigación, bases teóricas y definición de términos. Capítulo IV: marco Metodológico: diseño y tipo de investigación, fases metodológicas Capítulo V: resultados de la investigación Capítulo VI: Propuesta y para finalizar las referencias.
project.investigator	Marialis Hernández